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谈谈罗麦奖金制度的特点和优势

    对于作直销的朋友来说,公司的选择非常重要,而选择公司重要的一点就是看这个公司的奖金制度怎么样,这里我们帮您分析一下罗麦的奖金制度特点和优势
    总结起来罗麦的奖金制度特点主要有以下几点:
 一、业绩无限累积不归零,永不作废,终身受益,公司保持您的资格永不改变,世袭制,让您可以永续经营。
 二、福利奖有奖金就同时有累积,不像其它一些公司,需要你达到非常高的级别才能享受。这点非常人性化,更加贴近和适合普通大众。 只要你努力做了,就能拿到对应的福利奖,不像部分公司的福利奖是绝大多数人眼馋的果子,挂在高枝上,你永远够不到。
 三、公司的主打产品没有PV值,重复消费而没有强制性的消费,您完全可以自由选择,工作累了您就可以休息一下,不必担心自己的级别会降低,这点最人性化。
 四、市场开拓奖(15%)和零售奖(30-40%)是目前拿牌公司拨出比最高的。培育奖10%也非常容易实现3代都拿的条件。 
 五、罗麦事业前期启动快,新人在罗麦容易成活。后期奖金十分丰厚,让您实现有车有房的梦想。 
六、适合中国国情的产品价格,彻底打破直销产品高价位,贵族化品质的定位,价格平民化,优秀的产品品质而定价却在国内大多数普通人可以承受的水平。让产品更易走进平民百姓家。 
七、完全打破直销业绩压力,没有任何重复消费的业绩压力,还直销人自由、简单,双区一条线也拿钱。 
 八、产品非常好讲、产品示范容易做,效果明显,产品每家每户都需要,产品都属于消费性产品,市场需求量大。公司直接配送货物,不需要您送货,不必要囤货。
 九、奖金制度简单、易懂、易学,启动快、复制快,新人易存活,简单的才是最好的,容易复制能容易产生倍增效应。 
 十、目前的切入时机好,2010年10月启动新市场,2011年1月正式开始报单,绝对的先机。到目前才一年多,正是切入市场的好时机。 
十一、公司是老牌的直销企业,公司实力雄厚,政治背景强硬。 
十二、罗麦公司准备2014年上市,抓紧时间做到总监级别就会配送原始股。
    以上是罗麦的奖金制度特点和优势,最后我们总结一句话。好的产品+好的制度+好的领导人=成功
罗麦奖金制度的特点和优势插图
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